当社は、「第40回東京電力グループ企業倫理委員会」を、3月2日(月)に開催いたしました。
概要は以下のとおりです。

１．開催日時等

• 日　　時：2026年3月2日（月）15時10分～17時10分
• 場　　所：東京電力ホールディングス株式会社　本社会議室（リモート併用開催）
• 出席委員：（委員長）　小早川 智明　　代表執行役社長
  （副委員長）忍　　義彦　　執行役最高労務人事責任者
  （委員）　　札野　順　　　早稲田大学教授
  （委員）　　桑山　三恵子　一般社団法人経営倫理実践研究センター上席研究員
  （委員）　　房村　精一　　弁護士
  （委員）　　小松　聖斉　　東京電力労働組合中央執行委員長　他

２．審議・報告事項

• a. 企業倫理グループ等からの報告事項について
• • ○「2025年度企業倫理に関する意識調査」・「社員意識調査2025」の結果報告と結果を踏まえた今後の取り組みについて報告した。
  • ○2025年度グループ会社を対象とした企業倫理および社員意識に関するアンケート調査の結果について報告した。
• b. 企業倫理グループからの審議事項について
• • ○2025年度東京電力グループ企業倫理活動方針について付議し、承認された。
  • ○各相談窓口の受付・対応状況
  • ① 2025年4月1日から同6月30日までに相談を受け付けた案件に関するフォローアップ結果について付議し、承認された。
  • ② 2025年10月1日から同12月31日の間に受け付けた相談案件について付議し、承認された。
  • ・企業倫理相談窓口　　　　　　　　46件
  • ・職場の人権に関する相談窓口　　　43件
  • ・労働時間相談窓口　　　　　　　　3件
  • ※１F労働条件相談窓口・内部被ばく相談窓口・資材取引に係わる相談窓口は実績なし

３．委員からの主な意見

• 〇心理的安全性をチームの中で高めていくためには、マネージャー層の役割がとても重要であり、マネージャー層への働きかけに注力し、職場全体を良くする活動をお願いしたい。
• 〇社内外の人と手を携えながら、それぞれの立場を超えて連携し、ワンチームという一つのチームとなってパフォーマンスを発揮することを目指していく必要がある。資本関係に関わらず、事業の矜持を共感し、よい信頼関係を築き、ともに仕事をしていくことが大事である。

４．次回の予定

• ○第41回東京電力グループ企業倫理委員会を2026年5月27日(水)開催予定。

以　上